Visi
Terwujudnya Sumber Daya Aparatur yang Profesional dan Berdaya Saing
Misi
- Meningkatkan Kualitas ASN yang Memiliki Kompetensi dan Integritas yang tinggi
- Meningkatkan Kualitas Manajemen Kepegawaian
Tujuan
- Mewujudkan Sumber Daya Aparatur yang Memiliki Pengetahuan dan Keterampilan sesuai dengan Kompetensinya
- Meningkatkan Kualitas Manajemen Kepegawaian
- Mewujudkan Tata Kelola Informasi Kepegawaian yang Lengkap dan Akurat